Op deze pagina treft u informatie over de uitkering zzp. Wanneer u een uitkering heeft, zijn er mogelijkheden om met behoud van (een deel van) uw uitkering als zelfstandige te starten.
U kunt starten als zelfstandige met of zonder de startersregeling. Lees hieronder hoe een en ander in zijn werking gaat. In beide gevallen moet u van uw werkcoach vooraf een schriftelijke goedkeuring krijgen, anders vervalt uw recht op uitkering.
De startersregeling houdt in dat u voor de eerste 26 weken een uitkering krijgt van 71%. Wanneer u nog maar minder dan 26 weken recht heeft op een uitkering, krijgt u voor die periode 71%. Tijdens de starters periode kunt u alle tijd steken in uw bedrijf en heeft u geen sollicitatieplicht meer. Gedurende de starters periode kunt u niet met behoud van uitering voor uw ex werkgever werken.
Ook moet uw ondernemingsplan voor de start goedgekeurd worden. Er wordt bekeken of de kans groot is dat u met uw bedrijf voldoende gaat verdienen om in uw levensonderhoud te voorzien.
Zonder de startersregeling worden de uren die u steekt in uw eigen bedrijf gezien als werkzaamheden. Deze uren geeft u door aan het UWV en daarvoor wordt u gekort op uw uitkering. Wanneer u voor uzelf begint zonder de startersuitkering, krijgt u voor minder werkuren een uitkering. U bent dan verplicht om te blijven solliciteren voor het aantal uren dat u nog een uitkering ontvangt.
Bekijk meer informatie over de uitkering zzp op werk.nl.
Lees alle informatie over zzp op onze site. Zo kunt u zich goed voorbereiden. Naast informatie hebben we diverse voorbeeld documenten online gezet om u op weg te helpen. Zo vindt u diverse contracten, facturen, brieven, en dergelijke op deze site. U kunt deze voorbeelden gratis downloaden en gebruiken.